La Validation des Acquis de l’Expérience (VAE) connaît une véritable révolution avec l’essor du numérique et la digitalisation de la formation. Dans cet article, nous vous invitons à découvrir les principales tendances qui se dessinent dans ce domaine et comment elles impactent les pratiques actuelles en matière d’évaluation et de certification des compétences.
La montée en puissance du e-learning
Le e-learning, ou apprentissage en ligne, a connu un développement fulgurant ces dernières années, porté par les avancées technologiques et le besoin croissant de formations accessibles à distance. Cette tendance s’est accentuée avec la crise sanitaire liée à la Covid-19, qui a contraint les établissements d’enseignement et organismes de formation à adapter rapidement leurs offres pour maintenir leur activité.
Dans ce contexte, la VAE s’est également adaptée en proposant des parcours d’accompagnement et d’évaluation entièrement réalisés en ligne. Ainsi, les candidats peuvent bénéficier d’un suivi personnalisé via des plateformes dédiées, tout en profitant de ressources pédagogiques numériques pour compléter leurs compétences et préparer au mieux leur dossier VAE.
Les compétences numériques au cœur des certifications
Avec la digitalisation croissante des métiers et l’évolution des besoins en compétences sur le marché du travail, la VAE doit prendre en compte cette dimension numérique. Cela se traduit par une mise à jour des référentiels de compétences pour intégrer des compétences numériques transversales, mais aussi par une attention particulière portée à l’évaluation de ces compétences lors des jurys VAE.
Par ailleurs, la digitalisation de la formation a également conduit à la création de nouvelles certifications spécifiques au domaine du numérique, comme les certifications professionnelles enregistrées au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP) dans les domaines du développement web, du marketing digital ou encore de la cybersécurité. Ces certifications peuvent être obtenues via la VAE, permettant ainsi aux professionnels de valoriser leur expérience et d’accéder à des postes à responsabilité dans ces secteurs en pleine croissance.
L’essor des outils numériques pour faciliter la VAE
La digitalisation de la formation et de la VAE a également permis l’émergence d’outils numériques innovants pour faciliter le parcours des candidats. Parmi ces outils, on trouve notamment :
- Des plateformes en ligne dédiées à l’accompagnement des candidats dans leur démarche VAE, offrant un espace de travail personnalisé et sécurisé pour rédiger leur dossier et échanger avec leur accompagnateur.
- Des applications mobiles permettant aux candidats de suivre leur progression et d’accéder à des ressources pédagogiques où qu’ils soient et quand ils le souhaitent.
- Des solutions d’intelligence artificielle et de traitement automatisé des données pour aider les candidats à identifier les compétences acquises au cours de leur expérience professionnelle et faciliter la rédaction de leur dossier.
Ces outils numériques viennent ainsi renforcer l’efficacité et l’accessibilité de la VAE, en répondant aux besoins des candidats et en s’adaptant aux évolutions du monde du travail.
La reconnaissance internationale des compétences
Dans un contexte de mondialisation et d’ouverture des frontières, la VAE doit également répondre à un enjeu majeur : assurer la reconnaissance internationale des compétences acquises par les candidats. Cela passe notamment par le développement de certifications reconnues au niveau européen, comme les Europass ou les certifications ECVET (European Credit System for Vocational Education and Training).
Le déploiement de ces certifications permet aux professionnels d’accroître leur mobilité et leur employabilité à l’échelle internationale. De plus, la digitalisation facilite l’accès à ces certifications et favorise leur diffusion auprès des publics concernés.
En conclusion, la digitalisation de la formation a profondément modifié le paysage de la VAE, avec une montée en puissance du e-learning, l’intégration des compétences numériques dans les certifications, le développement d’outils innovants pour faciliter le parcours des candidats et la reconnaissance internationale des compétences acquises. Ces tendances contribuent à renforcer l’attractivité de la VAE auprès des professionnels, tout en répondant aux besoins d’un marché du travail en constante évolution.
